ஆரம்பநிலை ஊழியர்கள்

இன்போசிஸ் நிறுவனத்தில் தற்போது 2 முதல் 4 வருட அனுபவம் உள்ள ஊழியர்கள் அதிகளவில் வெளியேறி வருவதாகவும் இவர்களை நிறுவனத்தில் தக்கவைத்துக்கொள்ள பல முயற்சி செய்தும் நிர்வாகம் தோற்றுப்போய் உள்ளது என இன்போசிஸ் தெரிவித்துள்ளது.

பிரவின் ராவ்

இன்போசிஸ் நிறுவனத்தின் தலைமை செயல் அதிகாரியான பிரவின் ராவ் கூறுகையில், 85 ஆரம்பநிலை ஊழியர்களுக்கு ஏப்ரல் மாதமே பல தடைகளை தாண்டி சம்பள உயர்வு அளிக்கப்பட்டது மட்டும் அல்லாமல் அவர்களை நிறுவன பணியிலேயே தக்கவைத்துக்கொள்ள பல சலுகைகள் அளிக்கப்பட்டும் அவர்களை தக்கவைத்துக்கொள்ள முடியவில்லை என பிரவின் ராவ் தெரிவித்துள்ளார்.

முக்கிய காரணம்

இன்போசிஸ் ஊழியர்களின் இந்த வெளியேற்றத்திற்கு முக்கிய காரணம், சந்தையில் போட்டி நிறுவனங்களில் இன்போசிஸ் ஊழியர்களுக்கு அதிகளவிலான வாய்ப்புகளை அளிக்கின்றனர்.

புதிய தொழில்நுட்பம்

அதோடு தற்போது ஐடி துறையில் புதிய தொழில்நுட்பம் அதிகளவில் ஆதிக்கம் செலுத்தும் காரணமாக ஆரம்ப நிலை ஊழியர் புதிய தொழில்நுட்பத்தில் மாறும் முயற்சியில் வேறு நிறுவனங்களுக்கு சென்று வருகின்றனர்.

ஊழியர்கள் எண்ணிக்கை

2018-19ஆம் நிதியாண்டில் இன்போசிஸ் நிறுவனத்தில் புதிதாக 17,709 ஊழியர்களை இணைக்கப்பட்டு உள்ளனர். இதன் மூலம் மொத்த ஊழியர்கள் எண்ணிக்கை 209,905 ஆக உயர்ந்துள்ளது.

ஊதிய உயர்வு

நடப்பு நிதியாண்டில் இன்போசிஸ் நிறுவனத்தின் இந்திய ஊழியர்களுக்கு சராசரியாக 6-8 சதவீத ஊதிய உயர்வும், வெளிநாட்டுகளில் பணியாற்றும் ஊழியர்களுக்கு 1-2 சதவீதம் சம்பள உயர்வு அளிக்கப்பட்டுள்ளது.